L’évolution des modes de travail, accélérée par la digitalisation et la généralisation des équipes distribuées, conduit de nombreuses entreprises à repenser leur organisation à l’échelle internationale. Dans ce contexte, la plateforme technologique Breedj annonce l’ouverture d’un hub nord-africain à Casablanca, au sein du Technoparc, l’un des principaux pôles d’innovation du Maroc.
Cette implantation marque une nouvelle étape dans la structuration régionale de l’entreprise, avec pour objectif d’accompagner le développement d’équipes hybrides et internationales, tout en renforçant sa présence sur le continent africain.
L’Afrique et les transformations du travail à l’échelle mondiale
Le continent africain occupe une place croissante dans les réflexions liées au futur du travail. Sa démographie dynamique, la jeunesse de sa population, l’adoption rapide des outils numériques et la montée progressive des compétences dans les métiers du digital et des services en font un espace stratégique pour de nombreux acteurs économiques.
Dans ce contexte, Breedj développe une plateforme technologique orientée vers la gestion des carrières et des compétences à l’échelle internationale. L’approche retenue repose sur l’utilisation d’outils numériques et d’intelligence artificielle afin de structurer les parcours professionnels et de répondre aux besoins des entreprises opérant dans plusieurs pays.
Casablanca et le Technoparc, un point d’ancrage régional
Le choix de Casablanca, et plus précisément du Technoparc, s’inscrit dans une logique de proximité avec les écosystèmes économiques et technologiques d’Afrique du Nord. La métropole marocaine constitue aujourd’hui un carrefour stratégique entre l’Afrique, l’Europe et le Moyen-Orient, tant sur le plan économique que technologique.
Le Technoparc de Casablanca accueille plusieurs centaines de startups et d’entreprises technologiques actives dans des secteurs tels que les technologies de l’information, la fintech, l’intelligence artificielle ou encore les services B2B. Il joue un rôle structurant dans l’écosystème numérique marocain et héberge également des programmes d’accélération à dimension internationale, dont Plug and Play Tech Center.
Dans ce contexte, le hub nord-africain de Breedj a vocation à servir de point de coordination régionale pour les talents et les entreprises, tout en facilitant le déploiement opérationnel de projets internationaux.
Selon John Benatouil, CEO de Breedj, cette implantation répond à des enjeux concrets de structuration territoriale :
« L’ouverture du hub de Casablanca s’inscrit dans une logique de structuration régionale. Elle vise à rapprocher les entreprises des talents nord-africains, tout en s’appuyant sur un écosystème technologique mature et connecté aux marchés internationaux. »
Une organisation articulée entre Casablanca et l’Île Maurice
L’implantation marocaine s’inscrit dans une organisation géographique plus large reposant sur une complémentarité entre plusieurs territoires. Tandis que Casablanca assure une proximité opérationnelle et commerciale avec les marchés nord-africains, Île Maurice conserve un rôle central dans la structuration juridique, la gouvernance et la coordination des activités multi-pays du groupe.
Ce modèle vise à concilier ancrage régional et pilotage centralisé, dans un contexte de développement international et de diversification des marchés.
Une plateforme technologique dédiée aux ressources humaines et aux carrières
Breedj développe une plateforme intégrant des outils d’intelligence artificielle appliqués aux ressources humaines. Pour les professionnels, la solution propose un accompagnement structuré autour des compétences, de l’employabilité et de l’accès à des opportunités internationales. Pour les entreprises, elle met à disposition des outils de recrutement, de gestion contractuelle et de pilotage d’équipes distribuées, qu’il s’agisse de salariés, de freelances ou de profils en début de carrière.
L’objectif affiché est de faciliter l’organisation du travail à distance et transfrontalier, tout en apportant un cadre opérationnel et juridique adapté aux entreprises utilisatrices.
Une stratégie progressive de déploiement régional
Avec l’ouverture de ce hub nord-africain à Casablanca, Breedj poursuit une stratégie de développement par pôles régionaux interconnectés. Cette approche vise à répondre aux besoins croissants des entreprises en matière de recrutement international et de gestion de talents, tout en s’appuyant sur les dynamiques locales des écosystèmes africains.
L’implantation au Technoparc de Casablanca constitue ainsi une étape supplémentaire dans le déploiement régional de la plateforme, dans un contexte où les enjeux liés au travail à distance et à la mobilité des compétences continuent de s’intensifier.
